Nelson González Pérez – 8430
NOMBRE: Nelson González Pérez CARGO: Inspector NÚMERO DE EMPLEADO: 8430 DEPENDENCIA: Secretaría de Medio Ambiente Sustentable y Cambio Climático JEFE INMEDIATO – CARGO: Orlando Humberto
# | DIRECCIÓN | TELÉFONO | EXTENSIÓN |
1 | Dirección de Normatividad y Evaluación de Impacto Ambiental | (984) 877-30-50 | 10129 |
NOMBRE: Nelson González Pérez CARGO: Inspector NÚMERO DE EMPLEADO: 8430 DEPENDENCIA: Secretaría de Medio Ambiente Sustentable y Cambio Climático JEFE INMEDIATO – CARGO: Orlando Humberto
NOMBRE: Joksan Nain Briceño López CARGO: Inspector NÚMERO DE EMPLEADO: 8758 DEPENDENCIA: Secretaría de Medio Ambiente Sustentable y Cambio Climático JEFE INMEDIATO – CARGO: Orlando
NOMBRE: Magbiel Hernández García CARGO: Inspector NÚMERO DE EMPLEADO: 12034 DEPENDENCIA: Secretaría de Medio Ambiente Sustentable y Cambio Climático JEFE INMEDIATO – CARGO: Orlando Humberto
NOMBRE: David Ricardo Jactthar Rodríguez CARGO: Inspector NÚMERO DE EMPLEADO: 13284 DEPENDENCIA: Secretaría de Medio Ambiente Sustentable y Cambio Climático JEFE INMEDIATO – CARGO: Orlando
NOMBRE: Oscar Ali Vega Camacho CARGO: Inspector NÚMERO DE EMPLEADO: 17135 DEPENDENCIA: Secretaría de Medio Ambiente Sustentable y Cambio Climático JEFE INMEDIATO – CARGO: Orlando
NOMBRE: Jorge Luis Naal Góngora CARGO: Inspector NÚMERO DE EMPLEADO: 17842 DEPENDENCIA: Secretaría de Medio Ambiente Sustentable y Cambio Climático JEFE INMEDIATO – CARGO: Orlando
COMISIÓN DE MEJORA REGULATORIA
Dirección: 1ra. Sur, esquina con Av. 20, Col. Centro,
Solidaridad, Quintana Roo. C.P. 77710
Teléfono: 984 877 3050 Ext. 10057
Misión
Impulsar en todo momento la mejora integral, continua y permanente de las regulaciones en temas de trámites y servicios. Construir un nuevo camino para Solidaridad, Innovando y así proporcionar a los ciudadanos una mejor calidad de vida.
Objetivo
Otorgar seguridad jurídica a los ciudadanos, dar transparencia, facilitar el cumplimiento regulatorio, fomentar el uso de tecnologías de la información; bajando al mínimo, el uso del criterio del Servidor Público, fomentando la confianza en las instituciones a través de estrategias anticorrupción.
Este archivo no se encuentra disponible por el momento, la dependencia está en proceso de actualización e incorporación de la información.
Disculpe las molestias que esto pueda ocasionarle.
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Disculpe la molestia que esto pueda ocasionarle
El llenado del registro debe ser individual, por asistente, con la finalidad de contar con la información necesaria para la generación de reconocimientos de participación, mismos que se entregarán al término del evento.
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